Allitude
Storia & Origini – Nata nel 2020 dall'integrazione di realtà IT del Gruppo Cassa Centrale
Cedacri nasce nel 2020 come evoluzione naturale del percorso di integrazione delle società informatiche del Gruppo Cassa Centrale. L'obiettivo era chiaro: creare un polo unico di outsourcing informatico e back-office in grado di servire le banche del gruppo con efficienza, innovazione e vicinanza territoriale. L'operazione ha portato alla nascita di una realtà con 9 sedi operative distribuite in tutta Italia: Trento, Milano, Roma, Cuneo, Padova, Bologna, Brescia, Udine e Bari. Ogni sede mantiene un legame stretto con il territorio di appartenenza, riflettendo la natura cooperativa del Gruppo Cassa Centrale. Cedacri non è solo un fornitore di servizi IT, ma un partner strategico per le banche clienti, con l'obiettivo di migliorare le performance e consentire loro di focalizzarsi sul core business e sulla relazione con la clientela.
- Fondata nel 2020, Cedacri nasce dall'integrazione di diverse società informatiche del Gruppo Cassa Centrale, unendo competenze e risorse per creare un polo unico di outsourcing bancario.
- Il percorso di integrazione societaria ha permesso di consolidare 9 sedi operative su tutto il territorio italiano, garantendo copertura capillare e prossimità ai clienti.
- L'azienda si inserisce in un gruppo bancario cooperativo con forte radicamento locale, ereditandone i valori di sostenibilità e attenzione al territorio.
Mercato di Riferimento – Outsourcing IT bancario in Italia, con focus su banche del Gruppo Cassa Centrale
Cedacri si rivolge al mercato italiano dell'outsourcing IT bancario, con un focus prioritario sulle banche del Gruppo Cassa Centrale. Il gruppo conta oltre 500 sportelli e 2.000 dipendenti, rappresentando un bacino di clienti significativo. L'azienda compete con altri player dell'outsourcing bancario come Engineering, Dedagroup e NTT Data, ma si differenzia per la forte presenza territoriale e la conoscenza specifica del mondo delle banche di credito cooperativo. La digitalizzazione del settore bancario spinge la domanda di servizi IT, e Cedacri è ben posizionata per cogliere queste opportunità, offrendo soluzioni su misura per banche che vogliono mantenere la loro identità locale.
- Cedacri opera esclusivamente nel mercato italiano, servendo principalmente le banche affiliate al Gruppo Cassa Centrale, ma potenzialmente anche altri istituti.
- Il mercato di riferimento è quello dell'outsourcing IT bancario, un settore in crescita per la digitalizzazione dei servizi finanziari.
- La copertura capillare con 9 sedi operative rappresenta un vantaggio competitivo rispetto a grandi player internazionali meno radicati sul territorio.
Prodotti & Servizi – Outsourcing informatico e back-office per banche
Cedacri offre due macro-aree di servizi: outsourcing informatico e back-office bancario. Nell'ambito IT, l'azienda gestisce infrastrutture tecnologiche, sviluppa e mantiene software bancario (core banking, applicazioni gestionali), e fornisce servizi di system integration. Per il back-office, Cedacri si occupa di processi operativi come la gestione della contabilità, il trattamento delle pratiche, il supporto alle filiali e la gestione documentale. L'azienda punta a soluzioni affidabili e sicure, conformi alle normative del settore bancario. Tra i progetti più rilevanti, lo sviluppo di piattaforme per il digital banking e l'integrazione con sistemi di pagamento innovativi. Cedacri si propone come partner unico per le banche che vogliono esternalizzare le attività non core, mantenendo il controllo strategico.
- Servizi di outsourcing informatico: gestione infrastrutture IT, sviluppo software bancario, manutenzione applicativa.
- Servizi di back-office: gestione operativa di processi bancari, supporto amministrativo e contabile.
- Soluzioni per la banca digitale: piattaforme per l'home banking, mobile banking e servizi digitali innovativi.
Proposta di Valore – Affidabilità, prossimità e innovazione al servizio delle banche
La proposta di valore di Cedacri si basa su tre pilastri: affidabilità, prossimità e innovazione. L'affidabilità deriva dall'appartenenza al Gruppo Cassa Centrale, un gruppo bancario solido e radicato nel territorio italiano. La prossimità è garantita dalle 9 sedi operative che coprono l'intero paese, permettendo un supporto diretto e personalizzato a ciascuna banca cliente. L'innovazione è al centro della strategia, con investimenti continui in tecnologie digitali per migliorare i modelli di business delle banche. Cedacri non si limita a fornire servizi, ma si impegna a creare valore per il territorio, sostenendo lo sviluppo economico e sociale. Le banche clienti possono così concentrarsi sul core business e sulla relazione con la clientela, delegando a Cedacri la gestione IT e back-office.
- Cedacri garantisce soluzioni affidabili e sicure, frutto dell'esperienza del Gruppo Cassa Centrale nel settore bancario.
- La presenza capillare con 9 sedi operative assicura prossimità e supporto locale, preservando le peculiarità delle singole banche.
- L'azienda mette al centro le persone e il territorio, contribuendo allo sviluppo economico e sociale delle comunità servite.
Storico indicatori economici Allitude| Anno | Fatturato | Utile netto | Dipendenti | Costo del personale |
|---|
| 2019 | €119.317.000 | €33.020.000 | 263 | €18.308.000 |
| 2020 | €187.618.000 | €38.545.000 | 624 | €52.843.000 |
| 2021 | €189.573.000 | €35.286.000 | 636 | €44.802.000 |
| 2022 | €190.068.000 | €17.729.000 | 679 | €54.095.000 |
| 2023 | €188.972.000 | €8.624.000 | 749 | €53.110.000 |
| 2024 | €232.746.000 | €7.950.000 | 765 | €60.418.000 |
| 2026 | — | — | 784 | — |
Indicatori calcolati
- Fatturato (2024)
- €232.746.000 (+23.2% vs anno precedente)
- Fatturato per Dipendente (2024)
- €296.869,898 (— vs anno precedente)
- CAGR Fatturato 2019–2024
- +14.3%
- Growth Momentum Fatturato
- +95.1%
- Utile netto (2024)
- €7.950.000 (-7.8% vs anno precedente)
- Margine di Utile (2024)
- +3.4% (-1.1% vs anno precedente)
- Utile per Dipendente (2024)
- €10.140,306 (— vs anno precedente)
- Growth Momentum Utile
- -75.9%
- Dipendenti (2026)
- 784 (— vs anno precedente)
- Stipendio Medio (2024)
- €77.063,776 (— vs anno precedente)
- Growth Momentum Dipendenti
- +198.1%
- Costo del Personale (2024)
- €60.418.000 (+13.8% vs anno precedente)
- Costo per Dipendente (2024)
- €77.063,776 (— vs anno precedente)
- Peso Personale sui Ricavi (2024)
- +26.0% (-2.1% vs anno precedente)
- Growth Momentum Costo Personale
- +230.0%
Dipendenti (ultimo anno disponibile) 2026: 784
Capitale sociale: —
Settore ATECO: Altre attività dei servizi connessi alle tecnologie dell'informatica nca
Fonte dati: Registro delle Imprese – Camera di Commercio italiana
