Dana Italia
Storia & Origini – 120 anni di innovazione nel settore automotive
Fondata nel 1904 a Maumee, Ohio, Dana è cresciuta da piccolo produttore di assali a colosso globale della componentistica automotive. Con oltre un secolo di storia, l'azienda ha attraversato l'evoluzione del settore, dagli albori dell'automobile all'elettrificazione moderna. Oggi Dana impiega più di 25.000 persone in oltre 20 paesi, con una presenza capillare in Nord America, Europa, Asia e Sud America. Nel 2024 ha generato un fatturato di 7,7 miliardi di dollari, confermandosi tra i leader mondiali. La sua longevità è testimoniata dai riconoscimenti etici: nel 2025 è stata nominata 'World's Most Ethical Company' da Ethisphere e 'America's Most Responsible Company' da Newsweek. Un percorso segnato da acquisizioni strategiche e investimenti in R&S, che l'hanno portata a essere un partner chiave per i costruttori di veicoli di tutto il mondo.
- Fondata nel 1904 a Maumee, Ohio, Dana ha iniziato come produttore di assali per autoveicoli.
- Oggi conta oltre 25.000 dipendenti in più di 20 paesi, con un fatturato di 7,7 miliardi di dollari nel 2024.
- Riconosciuta tra le aziende più etiche al mondo da Ethisphere nel 2025.
Mercato di Riferimento – Fornitore globale per automotive e veicoli industriali
Dana opera in un mercato altamente competitivo, affiancando colossi come Bosch, ZF e BorgWarner. La sua clientela include i maggiori OEM automobilistici, dai produttori di veicoli leggeri a quelli di mezzi commerciali e fuoristrada. L'azienda si distingue per la capacità di fornire soluzioni integrate per veicoli tradizionali, ibridi ed elettrici, coprendo l'intera filiera della trasmissione e gestione termica. Con una rete produttiva distribuita in oltre 20 paesi, Dana è in grado di servire i clienti localmente, riducendo tempi e costi logistici. Il segmento aftermarket rappresenta un'ulteriore area di crescita, grazie a una vasta gamma di ricambi e componenti per la manutenzione. La strategia di Dana punta a cavalcare l'onda dell'elettrificazione, con investimenti crescenti in tecnologie per veicoli elettrici e ibridi, posizionandosi come partner di riferimento per la transizione energetica del settore.
- Serve i principali costruttori di veicoli leggeri, commerciali, fuoristrada e dopo mercato.
- Competitor globali come Bosch, ZF e BorgWarner.
- Forte presenza in Nord America, Europa e Asia, con stabilimenti in 20 paesi.
Prodotti & Servizi – Sistemi di trasmissione, gestione termica e sigillatura
Dana offre un portafoglio completo di prodotti e servizi per il settore automotive e industriale. Le principali linee di prodotto includono: sistemi di trasmissione (assali, trasmissioni, differenziali) per veicoli leggeri, commerciali e fuoristrada; tecnologie di gestione termica (radiatori, refrigeratori, pompe di calore) per motori a combustione e veicoli elettrici; sistemi di sigillatura (guarnizioni, paraoli, tenute) per motori e trasmissioni; soluzioni di gestione dell'energia e software di controllo per ottimizzare le performance dei veicoli. L'azienda è anche attiva nel settore delle energie pulite e delle tecnologie elettrodinamiche. Ogni prodotto è progettato per garantire efficienza, durata e sostenibilità, supportando i clienti nella transizione verso la mobilità elettrica. Dana investe costantemente in R&S per sviluppare soluzioni innovative, come i sistemi e-drive per veicoli elettrici e le tecnologie di recupero del calore.
- Drive and motion systems: assali, trasmissioni, differenziali per veicoli leggeri e commerciali.
- Thermal management: soluzioni per la gestione del calore in veicoli tradizionali ed elettrici.
- Sealing technologies: guarnizioni e sistemi di tenuta per motori e trasmissioni.
Proposta di Valore – Innovazione, etica e sostenibilità per la mobilità del futuro
Dana si propone come partner strategico per i costruttori di veicoli, offrendo non solo componenti ma anche competenza ingegneristica e capacità di innovazione. La sua proposta di valore si basa su tre pilastri: esperienza centenaria, impegno etico e sostenibilità ambientale. Con 120 anni di storia, Dana ha accumulato un know-how unico nella progettazione di sistemi di trasmissione e gestione termica, adattandosi alle evoluzioni del mercato. La recente inclusione tra le 'World's Most Ethical Companies' testimonia l'attenzione all'integrità e alla responsabilità sociale. Sul fronte ambientale, Dana è in prima linea nello sviluppo di tecnologie per veicoli elettrici e ibridi, contribuendo alla riduzione delle emissioni globali. L'azienda investe in materiali sostenibili e processi produttivi efficienti, con l'obiettivo di raggiungere la neutralità carbonica. Per i clienti, scegliere Dana significa affidarsi a un fornitore affidabile, capace di garantire qualità, innovazione e supporto globale.
- 120 anni di esperienza e know-how ingegneristico.
- Riconoscimenti etici: World's Most Ethical Companies 2025.
- Impegno per la sostenibilità: soluzioni per veicoli elettrici e riduzione delle emissioni.
Storico indicatori economici Dana Italia| Anno | Fatturato | Utile netto | Dipendenti | Costo del personale |
|---|
| 2019 | €311.512.409 | €12.612.856 | 1197 | €32.625.910 |
| 2020 | €546.859.540 | €34.048.809 | 1169 | €62.495.686 |
| 2021 | €747.891.220 | €52.146.749 | 1204 | €77.435.057 |
| 2022 | €997.471.039 | €47.675.571 | 1214 | €86.861.032 |
| 2023 | €1.127.674.186 | €96.349.444 | 1275 | €96.137.268 |
| 2024 | €909.288.811 | €83.274.755 | 1286 | €91.774.208 |
| 2026 | — | — | 1269 | — |
Indicatori calcolati
- Fatturato (2024)
- €909.288.811 (-19.4% vs anno precedente)
- Fatturato per Dipendente (2024)
- €716.539,646 (— vs anno precedente)
- CAGR Fatturato 2019–2024
- +23.9%
- Growth Momentum Fatturato
- +191.9%
- Utile netto (2024)
- €83.274.755 (-13.6% vs anno precedente)
- Margine di Utile (2024)
- +9.2% (+0.6% vs anno precedente)
- Utile per Dipendente (2024)
- €65.622,344 (— vs anno precedente)
- Growth Momentum Utile
- +560.2%
- Dipendenti (2026)
- 1269 (— vs anno precedente)
- Stipendio Medio (2024)
- €72.320,101 (— vs anno precedente)
- Growth Momentum Dipendenti
- +6.0%
- Costo del Personale (2024)
- €91.774.208 (-4.5% vs anno precedente)
- Costo per Dipendente (2024)
- €72.320,101 (— vs anno precedente)
- Peso Personale sui Ricavi (2024)
- +10.1% (+1.6% vs anno precedente)
- Growth Momentum Costo Personale
- +181.3%
Dipendenti (ultimo anno disponibile) 2026: 1269
Capitale sociale: —
Settore ATECO: Fabbricazione di organi di trasmissione (esclusi quelli idraulici e quelli per autoveicoli, aeromobili e motocicli)
Fonte dati: Registro delle Imprese – Camera di Commercio italiana
