Nam
Agenzia per il Lavoro fondata nel 2019 da professionisti con 20+ anni di esperienza, specializzata in ricerca, selezione e somministrazione di personale.
Nam ha fatturato € 11,4 Mln nel 2025 (-15.0% sul 2024), con un utile netto di € 27 K (2025) e 329 dipendenti (2026).
Fatturato
Fatturato 2025: € 11.491.499 (EUR) — vedi tutti gli esercizi
| Periodo | Fatturato (EUR) |
|---|---|
| esercizio 2019 | € 1.370.091 |
| esercizio 2020 | € 4.792.856 |
| esercizio 2021 | € 9.617.195 |
| esercizio 2022 | € 15.892.496 |
| esercizio 2023 | € 19.443.881 |
| esercizio 2024 | € 13.520.141 |
| esercizio 2025 | € 11.491.499 |
Utile
Utile netto 2025: € 27.719 (EUR) — vedi tutti gli esercizi
| Periodo | Utile netto (EUR) |
|---|---|
| esercizio 2019 | € 0 |
| esercizio 2020 | € 1889 |
| esercizio 2021 | € 205.023 |
| esercizio 2022 | € 340.263 |
| esercizio 2023 | € 367.202 |
| esercizio 2024 | € 31.164 |
| esercizio 2025 | € 27.719 |
Dipendenti
Dipendenti 2026 (dato più recente): 329 (numero) — vedi tutti gli esercizi
| Periodo | Dipendenti (numero) |
|---|---|
| esercizio 2019 | 178 dipendenti |
| esercizio 2020 | 266 dipendenti |
| esercizio 2021 | 542 dipendenti |
| esercizio 2022 | 703 dipendenti |
| esercizio 2023 | 658 dipendenti |
| esercizio 2024 | 434 dipendenti |
| esercizio 2025 | 349 dipendenti |
| 2026 · dato più recente | 329 dipendenti |
Costo del Personale
Costo del personale 2025: € 10.334.141 (EUR) — vedi tutti gli esercizi
| Periodo | Costo del personale (EUR) |
|---|---|
| esercizio 2019 | € 89.871 |
| esercizio 2020 | € 176.958 |
| esercizio 2021 | € 670.243 |
| esercizio 2022 | € 885.765 |
| esercizio 2023 | € 17.229.884 |
| esercizio 2024 | € 12.233.965 |
| esercizio 2025 | € 10.334.141 |
Anagrafica
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Storia
Nata per riscrivere le regole del settore HR
Fondata nel 2019 da un gruppo di professionisti con oltre 20 anni di esperienza nelle risorse umane.
Il nome NAM significa 'New Abilities Makers' (Creatori di nuove abilità), nato dalla volontà di innovare il settore.
L'azienda si propone come alternativa alle agenzie tradizionali, puntando su relazione e anticipazione dei bisogni del cliente.
Fondata
2019
Esperienza Team
20+ anni
NAM S.p.A. nasce nel 2019 dall'iniziativa di un gruppo di professionisti con oltre 20 anni di esperienza nel settore delle Agenzie per il Lavoro e delle Risorse Umane. L'acronimo NAM sta per New Abilities Makers, 'Creatori di nuove abilità', un nome che riflette la missione di innovare il modo di fare recruiting e gestione del personale. Fondata con l'obiettivo di 'cambiare le regole' del settore, l'azienda si distingue per un approccio basato sulla relazione diretta con il cliente e sulla capacità di anticipare le esigenze aziendali. La struttura flessibile e snella garantisce rapidità ed efficacia, ponendo al centro la sintonia tra le parti coinvolte.
Mercato di Riferimento
Target: aziende italiane di ogni dimensione
Opera principalmente in Italia, servendo PMI e grandi aziende in vari settori.
Si posiziona come partner strategico per la ricerca e selezione di personale qualificato.
Competitor: agenzie per il lavoro tradizionali come Adecco, Manpower, Randstad.
Mercato
Italia
Clienti
PMI e Grandi Aziende
NAM opera nel mercato italiano delle risorse umane, rivolgendosi a PMI e grandi aziende che necessitano di servizi di ricerca, selezione e somministrazione di personale. Il posizionamento è quello di un partner agile e proattivo, in grado di anticipare le esigenze del cliente, differenziandosi dalle grandi agenzie tradizionali come Adecco, Manpower e Randstad. Il mercato target è ampio, coprendo diversi settori industriali e di servizi, con un focus sulla qualità della relazione e sulla personalizzazione del servizio.
Prodotti e Servizi
Ricerca, selezione e somministrazione di personale
Ricerca e selezione di personale qualificato per ruoli temporanei e permanenti.
Somministrazione di lavoro: gestione contrattuale e amministrativa per aziende clienti.
Servizi di formazione e sviluppo delle competenze per rispondere alle esigenze del mercato.
Servizi
3 principali
NAM offre una gamma completa di servizi per le risorse umane: ricerca e selezione di personale (sia per posizioni temporanee che permanenti), somministrazione di lavoro (gestione di tutti gli aspetti contrattuali e amministrativi) e formazione professionale per lo sviluppo delle competenze. L'approccio è altamente personalizzato, con un team che conosce a fondo le dinamiche aziendali del cliente per anticiparne le necessità. La struttura snella garantisce rapidità nelle risposte e flessibilità operativa.
Proposta di valore
Relazione, anticipazione e sintonia
Approccio basato sulla relazione diretta e la massima fiducia reciproca.
Capacità di anticipare le esigenze del cliente grazie alla conoscenza approfondita della sua realtà.
Struttura flessibile che garantisce rapidità ed efficacia operativa.
La proposta di valore di NAM si fonda su tre pilastri: relazione, anticipazione e sintonia. A differenza delle grandi agenzie, NAM punta a costruire un rapporto di fiducia profondo con il cliente, conoscendo ogni dettaglio della sua azienda per anticipare le esigenze anziché limitarsi a rispondere. La struttura snella e flessibile consente di operare con rapidità ed efficacia, mentre la sintonia tra tutte le parti (cliente, risorse, agenzia) è considerata il fattore chiave per il successo. Il motto 'vincere insieme' sintetizza l'approccio collaborativo che mette al centro il risultato condiviso.
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